สำหรับคอนเทนต์นี้ ทางเราก็ได้นำความเห็นของแฟน ๆ มาสรุปเป็นภาพรวมให้เห็นว่า...
คนทำงาน 6 วันรู้สึกอย่างไรกันบ้าง...
เพื่อเป็นข้อมูลให้คนที่กำลังหางานได้นำไปประกอบการตัดสินใจในประเด็นที่ว่า ได้เงินเดือนเยอะขึ้น แต่ต้องทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ จะทำดีไหม ? เราจะไหวไหม ? มาดูพร้อมกันเลยค่ะ....
อันดับแรกที่แฟน ๆ ให้ความเห็นมากที่สุดคือ... “เหนื่อยมาก เวลาพักไม่พอ”
รองลงมาคือ... “เหนื่อย แต่มีงานก็โชคดีแล้ว”
“วันหยุดมีไว้ซักผ้า ทำงานบ้าน”
“ไม่ไหว ต้องลาออก”
“ไม่อยากทำงานวันเสาร์”
“บางทีวันอาทิตย์ก็ต้องทำงาน”
“เงินเดือนหรือเงินทอน”
“เสียเวลาชีวิต”
“เหนื่อย แต่ต้องอดทน ภาระเยอะ”
“เหนื่อย ท่องไว้ว่าเงิน”
“จะไม่ทำงาน 6 วันอีกเลย”
“รายได้ดี”
“ชินแล้ว”
“ถ้าเงินเดือนเยอะก็โอเค”
“ยังดีที่ได้หยุด”
นอกจากนี้ ยังมีปัจจัยอื่น ๆ ที่สามารถนำมาใช้ตัดสินใจได้เช่นกันนะคะ
เช่น ระยะทางจากบ้านไปที่ทำงาน ถ้าใกล้บ้านก็จะไม่เหนื่อยเดินทางเท่าไร เลิกงานแป๊บ ๆ ก็ถึงบ้านได้พักผ่อน ค่าเดินทางก็ไม่สูงมาก ซึ่งหากเทียบกับเงินเดือนที่ได้แล้วเห็นว่าคุ้ม ก็น่าลองดูนะคะ แต่ถ้าอยู่ไกล ทั้งเหนื่อยงาน เหนื่อยเดินทาง ค่าใช้จ่ายสูง เวลาพักก็ยิ่งน้อยลงไปอีก แบบนี้ควรต้องพิจารณาให้แน่ใจสุด ๆ ก่อนเลยค่ะ
หรือแม้แต่เรื่องของสถานะ หากอยู่คนเดียวก็ไม่น่ามีอะไรต้องคิดมากเท่าไร แต่ถ้ามีครอบครัว มีคนที่ต้องดูแลและมีเวลาให้ ก็ควรต้องพิจารณาดูว่าคุณจะจัดสรรเวลาได้ลงตัวแค่ไหน โอกาสที่จะเกิดปัญหาความไม่เข้าใจกันมีมากน้อยขนาดไหน
และสำคัญที่สุด ต้องถามใจตัวเองดูค่ะว่าพร้อมมากแค่ไหน เพราะการทำงาน 6 วันแล้วอยากพักผ่อนได้เต็มที่ใน 1 วัน ต้องมีวินัยในการบริหารเวลาพอสมควรเลยค่ะ อย่างที่หลายคนบอกว่า วันหยุดมีไว้ซักบ้าน ทำงานบ้าน ถ้าคุณไม่อยากให้เป็นแบบนั้น ใน 1 สัปดาห์ช่วงหลังเลิกงานก็อาจต้องนำผ้ามาซักและทำงานบ้านส่วนหนึ่งด้วย เมื่อถึงวันหยุด อาจจะเหลือส่วนที่ต้องทำอีกเล็กน้อยหรือไม่เหลือเลย แล้วคุณก็จะมีเวลาพักมากขึ้นค่ะ
ถ้าพร้อมแล้ว อย่ารอช้านะคะ
หรือหากต้องการข้อมูลเพิ่มเติม สามารถเข้ามาพูดคุยกันได้ตลอดเวลาในกลุ่มนี้ค่ะ https://jobbkk.com/go/ZxTGD
มีโอกาสได้งานทันที คลิกสมัครเรซูเม่วันนี้ ฟรี
หางานด่วน เปิดรับกว่า 145,353 อัตรา คลิก >> https://jobbkk.com/go/YtvVO
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด 
